鲁经贸技推字 [2006]11号
关于举办《清华大学卓越企业文化总监
（CCO）领航班》培训的通知
各市经（贸）委、各行业办、各有关企业：
为全面提升我省企业的企业文化潜质，实现企业文化创新，建立基业常青的学习型企业。决定举办 “清华大学卓越企业文化总监（CCO）领航班”培训。欢迎各经贸委、行业办和企业管理者踊跃参加培训考察。回执请予开课前五天寄于山东省经贸委新技术推广站。
时间： 2007年连续举办，每两月一期，每期在第二个月的最后一周开课集中面授7天。
第一期：2007年1月25—1月31日（7天）
2007年1月25日——1月28日（4天）：清华大学
2007年1月29日——1月31日（3天）：中国香港
收费： 8780元／人
清华四日培训费：5800元／人（包括授课费、教材讲义费、教学管理费、证书费、上课期间的午餐费）
香港三日培训费：2980元／人（包括授课费、教材讲义费、北京至香港交通费及香港食宿费）
联系人：孙曙光
电 话：0531-89978928、86079964（传真）
地 址： 济南市文化西路41号 邮编：250011
E-mail: xinjstgz@beelink.com
附件一：清华大学卓越企业文化总监（CCO）领航班培训课程
二00六年十二月二十二日
清华大学卓越企业文化总监（CCO）领航班培训课程
【名师汇萃】（参考师资）
李 强 著名社会学家、清华大学人文社会科学学院院长
张岂之著名国学大师、清华大学人文社会科学学院教授、博士导师
万俊人 清华大学人文社会科学学院教授、博士导师
邹广文著名企业文化专家、清华大学人文社会科学学院教授、博士生导师
葛荣晋 中国实学研究会会长、中国人民大学哲学系博士生导师
周永亮著名管理与咨询专家，国富经济研究院执行院长，中国企业执行力研究第一人
李建立 著名企业文化咨询专家，北京国富创新管理咨询公司总裁
【嘉宾互动】（到场企业家候选人）
李家祥中国国际航空公司总经理
徐和谊北京汽车控股公司董事长
汪力成华立集团董事长
茅忠群 方太厨具总经理
李 明 恒基伟业总裁
薄连明 TCL副总裁
【授课形式】
高密度封闭式集中培训，理念导入+案例剖析+圆桌讨论+头脑风暴+实务实战+参观考察。
【课程体系】
|
模块一：国学精粹与企业文化
传统管理思想精粹
传统经营伦理观
传统精髓与经营管理方式
传统文化伦理与现代企业文化建设
|
模块二：企业文化建设与文化落地
企业文化建设战略规划
使命、愿景与核心价值观文化
企业文化落地工具
企业文化落地策略与实施
|
|
模块三：企业文化力与企业基业常青之道
领导力提升与“企业家文化”对企业文化的引导和培植
怎样理解企业的“以人为本”
执行力文化的构建与基本原则
如何使企业文化成为员工的自觉行为
|
模块四：企业文化的比较与分析
国企新文化与国企发展
民营企业的文化困惑与文化建设战略
日本、美国、欧洲企业的文化比较与全球化时代的文化融合
西方理论与文化对企业文化建设的影响
|
|
模块五：企业文化的变革与创新
习惯与企业行为文化
文化变革的原则、模式、方法与流程
|
模块六：员工职业文化规范
员工职业化9项行为规范
职业化规范1：责任感
职业化规范2：结果导向
职业化规范N：……
|
|
模块七：优秀企业文化剖析
北京：惠普中国、联想集团、神州数码、现代汽车、汇源果汁、燕京啤酒…
外地：方太厨具、宝胜集团、新奥集团、TCL集团、蒙牛、海尔、珠海电力…
（以上每期选择2-3家进行）
|
|
【证书授予】
在完成课程学习、提交结业总结后，可获得由清华大学人文社会科学学院颁发的“卓越企业文化总监领航班”结业证书，证书由清华大学统一编号，加盖清华大学教育培训专用钢印和人文学院公章，证书编号可登陆清华网站查询，并可加入清华大学人文社会科学学院同学会。
【入学程序】
学员提交报名表，提供身份证复印件1张、名片2张、2寸免冠蓝底证件照2张；
卓越企业文化总监（CCO）领航班报名表
|
姓 名
|
|
出生年月日
|
|
性 别
|
|
|
|
籍 贯
|
|
最后学历
|
|
职 务
|
|
|
|
身份证号
|
|
E-mail
|
|
|||
|
毕业院校
|
|
专 业
|
|
|||
|
所在单位
|
|
单位性质
|
|
|||
|
总 资 产
|
|
员工人数
|
|
年销售额
|
|
|
|
电 话
|
|
传 真
|
|
通讯地址
|
|
|
|
您对企业文化的认识
|
||||||
|
您最感兴趣的企业文化内容：
|
||||||
|
是否住宿
|
□与人合住 □单独包间 □自己解决
|
|||||
